Henrico Drent, CCO Prinsen Berning

Bright investeert veel tijd in het kennen en herkennen van het juiste sales talent in de markt en heeft naar mijn idee inmiddels hierin het beste netwerk.

Mark Visser, partner MBVermeer

Bright weet altijd kandidaten te vinden met een optimale fit met onze organisatie wat leidt tot een hoog conversie percentage, van kennismaken tot aanbieding.

Fred van Beek, VP sales Unilever

Werken met Bright: ze begrijpen wat ik zoek, presenteren passende kandidaten die succesvol zijn binnen Unilever. Een aanrader!

Johan Boersma, sales director trade Douwe Egberts

Bright doet naam eer aan: fris, gedreven en enthousiast. Maakt goede inschatting hoe ambities en mogelijkheden van bedrijven en mensen bij elkaar komen. Kort op de bal, snel en daardoor succesvol.

Henk Jan Beltman, Tony's Chocolonely

Ook Bright is "serious about people and crazy about chocolate".

Ester van Dusseldorp, Marije Vermeulen en Monique Labega, partners Bright

Wij bemiddelen op andere wijze, namelijk lean en mean, kortere lijnen, persoonlijk contact, meer kwaliteit en begrip leveren.
Home >
Ester van Dusseldorp
Ester heeft ruime marketing- en sales ervaring opgedaan bij bedrijven als Vrumona, Heineken en Douwe Egberts. Daarna is zij met veel plezier gaan werken in executive search. Van het verbinden van mensen, het tot stand brengen van de juiste match, krijgt zij veel energie.
contact
Monique Labega
Na een jarenlange carrière bij L'Oréal en Henkel is Monique gaan werken in executive search. In 2005 is zij Bright gestart samen met Ester. Monique heeft veel plezier in het contact leggen met mensen en erachter komen wat hen drijft en waar hun krachten zitten. Deze kennis gebruikt zij weer bij het tot stand brengen van een goede match.
Contact
Marije Vermeulen

Marije is onze nieuwe aanwinst. Marije heeft jarenlange ervaring opgedaan bij Unilever in verschillende rollen oa als Sales Director in Retail en OOH Directeur. Marije kent de FMCG markt door en door en heeft een groot netwerk. Een waardevol aanspreekpunt voor zowel opdrachtgever als kandidaat.
contact

Business Director Foodservice NL

Bedrijfsprofiel

Producent binnen diepvriesartikelen. Food segment. Sterk in foodservice en groeiend in retail NL. Sterke lokale merken binnen het snacksegment. Onderdeel van grote organisatie met meerdere bedrijfsonderdelen op verschillende locaties in Nederland, actief in FMCG Food met ambitieuze doelstellingen en focus op innovatie. Private equity.

Bedrijfscultuur

Ondernemend, down-to-earth. Veel lokale vrijheid. Pragmatisch, no-nonsense, dynamisch en in beweging. Lean en mean, transitie naar meer professionaliteit, met behoud van ondernemende cultuur.

Functie omschrijving

In deze rol ben je eindverantwoordelijk voor het foodservice portfolio in de Nederlandse markt. Het zwaartepunt ligt op het diepvries portfolio binnen de foodservice markt. Uitdaging is enerzijds om het chilled en frozen portfolio verder uit te bouwen, te innoveren (inclusief funnel met innovaties, van diepvries naar chilled) en een sterk business plan te maken voor de komende jaren. P&L management. Daarnaast ook de organisatie op de juiste manier vorm te geven en verder te professionaliseren. Leiderschap, mensen mee krijgen naar het juiste niveau, changemanagement en bouwen van de juiste capabilities in het team. Je bent actief betrokken bij klanten en klantgesprekken. Daarnaast beschik je over stevige marketing ervaring in de branche van het uitdenken van strategieën tot het ontwikkelen van nieuwe concepten. Complete en brede rol, zowel eindverantwoordelijk voor marketing als sales. Team circa 15 fte. In deze rol rapporteer je aan de Chief Commercial Officer.

Functie eisen

Voor deze vacature zoeken we een kandidaat met ruime commerciële ervaring binnen de FMCG branche (10 jr +) en daarbinnen ook specifiek ervaring in de Foodservice markt. Daarnaast heeft de kandidaat ervaring met P&L management en het aansturen van een team. Deze persoon heeft een eigen netwerk in de FMCG branche en in de foodservice markt. Voorkeur voor een kandidaat met ervaring in zowel sales als marketing en of productontwikkeling. Idealiter ook ervaring in een A-merk omgeving. Qua persoon ben je ondernemend, analytisch, conceptueel sterk, commercieel en can do mentaliteit. Tenminste HBO Opleiding. Goede beheersing van de Engelse taal.

Arbeidsvoorwaarden

Naast uitstekende arbeidsvoorwaarden bij een ondernemende organisatie, ook participatie mogelijkheden.

Locatie

In de buurt van Rotterdam

Publicatiedatum

06-05-2021

Contactpersoon

Bright Executive Search
Wij werken o.a. voor:
Onze klanten