Casper Teunissen, general manager Kneipp

Bright schakelt snel en met succes: hebben mij geholpen aan zeer passende kandidaten in mijn team.

Mark Visser, partner MBVermeer

Bright weet altijd kandidaten te vinden met een optimale fit met onze organisatie wat leidt tot een hoog conversie percentage, van kennismaken tot aanbieding.

Fred van Beek, VP sales Unilever

Werken met Bright: ze begrijpen wat ik zoek, presenteren passende kandidaten die succesvol zijn binnen Unilever. Een aanrader!

Johan Boersma, sales director trade Douwe Egberts

Bright doet naam eer aan: fris, gedreven en enthousiast. Maakt goede inschatting hoe ambities en mogelijkheden van bedrijven en mensen bij elkaar komen. Kort op de bal, snel en daardoor succesvol.

Henk Jan Beltman, Tony's Chocolonely

Ook Bright is "serious about people and crazy about chocolate".

Ester van Dusseldorp, Marije Vermeulen en Monique Labega, partners Bright

Wij bemiddelen op andere wijze, namelijk lean en mean, kortere lijnen, persoonlijk contact, meer kwaliteit en begrip leveren.
Home >
Ester van Dusseldorp
Ester heeft ruime marketing- en sales ervaring opgedaan bij bedrijven als Vrumona, Heineken en Douwe Egberts. Daarna is zij met veel plezier gaan werken in executive search. Van het verbinden van mensen, het tot stand brengen van de juiste match, krijgt zij veel energie.
contact
Monique Labega
Na een jarenlange carrière bij L'Oréal en Henkel is Monique gaan werken in executive search. In 2005 is zij Bright gestart samen met Ester. Monique heeft veel plezier in het contact leggen met mensen en erachter komen wat hen drijft en waar hun krachten zitten. Deze kennis gebruikt zij weer bij het tot stand brengen van een goede match.
Contact
Marije Vermeulen

Marije is onze nieuwe aanwinst. Marije heeft jarenlange ervaring opgedaan bij Unilever in verschillende rollen oa als Sales Director in Retail en OOH Directeur. Marije kent de FMCG markt door en door en heeft een groot netwerk. Een waardevol aanspreekpunt voor zowel opdrachtgever als kandidaat.
contact

Category Director, lid MT

Bedrijfsprofiel

Non food retailer, leunt nu nog zwaar op winkel retailing, wil beweging naar omnichannel speler maken.

Bedrijfscultuur

Nederlandse organisatie, circa 350 winkels, omnichannel, bedrijf in transformatie.

De rol van category director

De Category Director speelt een hele belangrijke rol in de invulling en vertaalslag van de commerciële strategie naar de categorieën (werelden), zowel in de winkel als online. Daarnaast heb je een belangrijke rol als manager van het huidige category management team. Van deze persoon wordt verwacht dat hij actief gaat bijdragen aan het verder ontwikkelen van de nieuwe categorieën (werelden). Je moet strategisch kunnen denken, maar het ook operationeel kunnen invullen. Daarnaast heeft de persoon de taak om de beste category structuur neer te zetten. Je rapporteert aan de CEO en je maakt deel uit van het MT. Je geeft leiding aan een team van 14 personen.

Functie eisen

Qua persoon ben je energiek, dynamisch, analytisch, hands on, pragmatisch, ondernemend en beschik je over een can do mentaliteit. Je bent toe aan de volgende stap in je carrière en je kijkt uit naar deze uitdagende klus met grote interesse en ervaring in clicks en bricks. Samen met de marketing director zorg je voor de nieuwe elan die de commerciële afdeling nodig heeft. De klant stel je altijd centraal en bovenal kijk je er naar uit om het verschil te gaan maken. Je hebt ervaring in retail en leidinggeven aan een team. Bij voorkeur ervaring als category manager. Ca 10 jaar relevante (on- en offline) ervaring in FMCG/retail. Het gaat om een fulltime rol.

Locatie

Omgeving Amsterdam

Contactpersoon

Bright Executive Search
Wij werken o.a. voor:
Onze klanten