Casper Teunissen, general manager Kneipp

Bright schakelt snel en met succes: hebben mij geholpen aan zeer passende kandidaten in mijn team.

Mark Visser, partner MBVermeer

Bright weet altijd kandidaten te vinden met een optimale fit met onze organisatie wat leidt tot een hoog conversie percentage, van kennismaken tot aanbieding.

Fred van Beek, VP sales Unilever

Werken met Bright: ze begrijpen wat ik zoek, presenteren passende kandidaten die succesvol zijn binnen Unilever. Een aanrader!

Johan Boersma, sales director trade Douwe Egberts

Bright doet naam eer aan: fris, gedreven en enthousiast. Maakt goede inschatting hoe ambities en mogelijkheden van bedrijven en mensen bij elkaar komen. Kort op de bal, snel en daardoor succesvol.

Henk Jan Beltman, Tony's Chocolonely

Ook Bright is "serious about people and crazy about chocolate".

Ester van Dusseldorp, Marije Vermeulen en Monique Labega, partners Bright

Wij bemiddelen op andere wijze, namelijk lean en mean, kortere lijnen, persoonlijk contact, meer kwaliteit en begrip leveren.
Home >
Ester van Dusseldorp
Ester heeft ruime marketing- en sales ervaring opgedaan bij bedrijven als Vrumona, Heineken en Douwe Egberts. Daarna is zij met veel plezier gaan werken in executive search. Van het verbinden van mensen, het tot stand brengen van de juiste match, krijgt zij veel energie.
contact
Monique Labega
Na een jarenlange carrière bij L'Oréal en Henkel is Monique gaan werken in executive search. In 2005 is zij Bright gestart samen met Ester. Monique heeft veel plezier in het contact leggen met mensen en erachter komen wat hen drijft en waar hun krachten zitten. Deze kennis gebruikt zij weer bij het tot stand brengen van een goede match.
Contact
Marije Vermeulen

Marije is onze nieuwe aanwinst. Marije heeft jarenlange ervaring opgedaan bij Unilever in verschillende rollen oa als Sales Director in Retail en OOH Directeur. Marije kent de FMCG markt door en door en heeft een groot netwerk. Een waardevol aanspreekpunt voor zowel opdrachtgever als kandidaat.
contact

Product Manager EPD

Bedrijfsprofiel

Internationaal familiebedrijf. Bestaat in 2020 150 jaar. Rijke geschiedenis. Ondernemen en vernieuwen zit in het DNA. Grote speler in haar categorie. Zowel merk als private label (PL). Ambitieus. In transitie. Heldere groeistrategie.

Bedrijfscultuur

Familiegevoel - met elkaar. Informeel. Klaar voor de volgende fase. Grote dynamiek en veel hectiek. Ondernemend, er kan veel.

De rol van Product Manager EPD

Dit is een nieuwe rol binnen het internationale branded team. EPD staat voor Existing Product Development. Je bent verantwoordelijk voor veel korte en kleine productontwikkelingsprojecten. Dit zijn internationale projecten. De projecten zijn operationeel van aard en heel divers: van het uitwerken van recepturen, tot aan het regelen van artikelcoderingen, tot aan het bepalen van de logistieke bepalingen. Je rapporteert functioneel aan de head of category van het internationale branded team. Om kruisbestuiving met het private label team te bewerkstelligen, rapporteer je voorlopig aan de manager private label.

- je plant, stuurt en realiseert projecten op het gebied van productontwikkeling

- je bewaakt de planningen op deadlines en deliverables en stuurt zo nodig bij

- je draagt actief ideeën aan op het gebied van innovatie, kwaliteits- en efficiency verbeteringen.

- je bent verantwoordelijk voor het draaien van EPD projecten op de internationale branded business.

- je werkt samen met verschillende leveranciers en bureaus in binnen- en buitenland, zoals design- en reclamebureaus en leveranciers van verpakkingsmaterialen.

- je hebt dagelijks operationeel contact met de productielocaties, de salesteams en de afdelingen inkoop en trade marketing.

- je neemt deel aan multidisciplinaire category- en projectteams.

- je bent de driver van het verbeteren van de productkwaliteit, winstmarge en concurrentiepositie van de bestaande branded product portfolio

Functie eisen

Voor deze rol zoeken we een senior iemand die rust uitstraalt. Die veel projecten kan draaien en planmatig sterk is. Hands-on en operationeel sterk. Een achtergrond binnen PL of aan retailzijde is ook goed mogelijk. Kennis van supply/ logistiek is een groot pre. Ongeveer 4-5 jaar werkervaring. Je bent goed in Nederlands, Engels en bijvoorkeur ook Duits. Je bent bereid om regelmatig naar productielocaties, beurzen, klanten en leveranciers te reizen.

Locatie

Zuid Nederland

Contactpersoon

Bright Executive Search
Wij werken o.a. voor:
Onze klanten